Cabinets de conseil
en organisation et management
Manager transformation digitale
Compétences attendues :
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Efficience organisationnelle
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Change opérationnel
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Optimisation de l'expérience collaborateur
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Développement humain
Missions :
Intégrer un cabinet de taille intermédiaire, contribuer au déploiement de ses offres, déployer des stratégies de change et animer des équipes de juniors.
Senior consultant transformation digitale
Compétences attendues :
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Diagnostic / étude de faisabilité
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Rédaction cahier des charges /contribution aux réponses d'appels d'offre
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Recueil des besoins
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Animation d'ateliers
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Rédaction des spécifications fonctionnelles
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Pilotage du développement
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KPI's...
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Conduite du changement
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Pilotage de projet
Missions :
Intégrer un cabinet de taille intermédiaire, contribuer au déploiement de ses offres, déployer des stratégies de change et animer des équipes de juniors.
Directeur practice ESG
SECTEUR BANQUE - FINANCE
Compétences attendues :
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Mise en place du reporting extra financier / mise en conformité et taxonomie / accompagnement au changement
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Offre de formation : conduite du changement / conseil (règlementaire, processus, création programmes...)
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Biz dev : développer et porter l'offre auprès de son réseau / prospects
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Management : recrutement, animation d'équipe
Missions :
Intégrer un cabinet indépendant, en pleine croissance, renforcer les équipes et partager les bonnes pratiques. Contribuer au rayonnement de la marque